Team coaching
Com base nas necessidades transmitidas pela entidade, a LBC concebeu, desenvolveu e programou uma ação de team coaching para 25 dirigentes da instituição, composta por momentos de formação em sala e sessões de coaching em grupo.
A diferença
O programa “Fazemos a diferença na Liderança” teve uma avaliação final/nível de satisfação “muito bom”, com 90% dos formandos a declararem que a ação “excedeu as expetativas”. Para os líderes do instituto que participaram na formação, esta ajudou a “aprender a conhecer-me melhor”, permitiu “ter sempre uma resposta para determinado problema”, foi “facilitadora do conhecimento”, fez com que os executivos ficassem “mais próximos e com confiança nos colegas”, bem como com a sensação de “eu posso, eu sou capaz e eu mereço”.