LBC promove liderança com Lisbon MBA

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O galardão, que teve a sua 9.ª edição em 2018, distingue, ano após ano, o/a estudante do Lisbon MBA com qualidades extraordinárias de liderança.


Integrado na iniciativa Best Leader Awards (também da autoria da LBC), o prémio atribuído comporta uma estatueta representativa, bem como a participação, sem encargos, no GSI (Global Strategic Innovation: International Executive Program), organizado pela LBC e que consiste numa semana de imersão em Silicon Valley, nos EUA. O GSI, direcionado para executivos, inclui formação em inovação estratégica, interação direta com empresas de destaque e especialistas, o contacto com aceleradores e start-ups, e ainda networking com uma rede de elevado valor.

O Lisbon MBA destaca-se pelo seu empenho em desenvolver soft skills e, em particular, líderes com carácter forte, visão estratégica, apurada capacidade de decisão e um grande sentido de responsabilidade para com a sua equipa, organização e a sociedade. A escolha do Best Student Leader envolve três etapas. A primeira é a eleição pelos pares, em que os estudantes do MBA escolhem três finalistas tendo em conta quatro critérios: visão e capacidade de decisão, gestão de talento, exemplo inspirador, resiliência. Esta fase é significativa, pois o reconhecimento dos pares é um elemento fundamental da liderança. Na segunda etapa – o Leadership Challenge, os três finalistas, e a equipa de quatro elementos que escolhem entre os colegas do MBA, participam num jogo guiado por um software por forma a testar a sua capacidade de definir estratégias ganhadoras, de liderar a equipa e de tomar decisões sob pressão. A terceira e última etapa consiste numa entrevista exigente com um júri selecionado.
O modelo de liderança eficaz da LBC, focado em oito componentes, serve de critério-base para as fases 2 e 3 do processo. O líder eficaz:

  1. Tem como competências pessoais carácter, honestidade, integridade e coragem       
  2. Define estratégias ganhadoras
  3. Comunica um caminho atraente e mobilizador
  4. Está focado na concretização de resultados
  5. Inova e aumenta a capacidade organizacional
  6. Atrai, inspira e gere talento
  7. É competente no negócio da sua organização
  8. Desenvolve outros líderes.

 

No final, o galardoado compromete-se, e tem o dever para consigo próprio, em continuar focado em dar resposta às oportunidades de melhoria identificadas ao longo da sua participação no Best Student Leader Award.

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